A Padaria Portuguesa avança que implementou, desde o dia 1 de fevereiro, uma nova medida que oferece 50% de desconto em todos os produtos da marca aos colaboradores, reforçando a aposta na “valorização das suas pessoas”.

A campanha de recrutamento ‘Na Padaria Portuguesa o Talento Não Escolhe Idades’, destinada a atrair candidatos com 55 ou mais anos.

A Padaria Portuguesa fecha o ano com um total de 78 lojas a nível nacional.

O objetivo da marca é chegar às 120 lojas até 2028, o que representa um volume de investimento de 16 milhões de euros. Prevê ainda criar 600 novos postos de trabalho nos próximos quatro anos.

A Padaria Portuguesa aderiu, numa cerimónia realizada na Nova SBE, ao Compromisso com a Inclusão promovido pelo Inclusive Community Forum (ICF),  que incentiva à inclusão no local de trabalho, incentivando […]

Para assinalar o Dia dos Namorados, A Padaria Portuguesa vai disponibilizar a 14 de fevereiro, nas suas lojas, um mini naked cake decorado com corações de açúcar e flores comestíveis. […]

A abertura do novo espaço vem reforçar a presença na área metropolitana do Porto, onde a marca portuguesa opera quatro lojas – Foz, Antas, Mercado do Bom Sucesso e Matosinhos

A Padaria Portuguesa conta actualmente com 26 lojas espalhadas pela cidade de Lisboa e mais de 500 colaboradores

A Padaria Portuguesa opera já 24 lojas na área da Grande Lisboa mas ainda há espaço para crescer, revela Nuno Carvalho, sócio d’ A Padaria Portuguesa